Valoriser la politique sociale de votre entreprise

Votre entreprise mène une politique sociale dynamique. Parmi ses moyens d’action, la fidélisation des salariés grâce à des garanties complémentaires santé et/ou prévoyance innovantes et appropriées. Humanis peut y contribuer.

Valoriser la politique sociale de l'entreprise

Pour vous aider à valoriser votre politique sociale, Humanis fait le tour des enjeux pour votre entreprise.

Vos enjeux sociaux

Une protection sociale complémentaire équilibrée et adaptée est un élément précieux de valorisation de la politique sociale de votre entreprise. Faire évoluer votre contrat santé / prévoyance vous permet de :

  • favoriser le climat social de votre entreprise,
  • améliorer la satisfaction et la fidélisation des salariés,
  • traduire les bénéfices d’un contrat groupe et agir sur une consommation maitrisée,
  • répondre de manière adaptée aux besoins santé de vos salariés.

 

Humanis participe à votre politique volontariste de réussite sociale avec :

  • un accompagnement lors de la négociation et la mise en place du contrat,
  • une attention permanente sur la compréhension des prestations et la simplification des démarches,
  • des actions de prévention et des dispositifs d’information/sensibilisation autour de la santé, notamment afin de prévenir les risques psychosociaux et limiter l'absentéisme.

Vos enjeux techniques et financiers

La performance de la protection sociale complémentaire dans votre entreprise passe par une réponse adaptée à des enjeux incontournables :

  • satisfaire les besoins de couverture selon les populations,
  • intégrer de nouvelles garanties et des services novateurs,
  • vous assurer un équilibre financier durable.

 

Pour réussir le changement de votre régime de santé/prévoyance complémentaire, Humanis s’engage à :

  • vous proposer des prestations de qualité sélectionnées en fonction des besoins et profils de vos salariés,
  • bâtir vos nouveaux régimes durablement,
  • vous associer au pilotage de vos régimes,
  • vous fournir un reporting annuel détaillé et transparent.

Vos enjeux stratégiques

Pour réussir pleinement à valoriser votre politique sociale et contribuer à la satisfaction de vos salariés, votre entreprise doit également être assurée de :

  • choisir un prestataire de confiance,
  • gagner en qualité de gestion et de services,
  • bénéficier d’une transition fluide entre l’ancien et le nouveau régime.

 

Humanis n’oublie pas ces aspects qui font aussi la clé du succès, et vous apporte :

  • son savoir-faire éprouvé dans la protection sociale collective,
  • sa maîtrise des process de transition et de mise en place des nouveaux régimes,
  • sa fiabilité éprouvée au niveau de la qualité de gestion du contrat et de traitement des prestations.

 

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Prévoyance proposées par Humanis ? Nos conseillers sont à votre disposition.

 

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